Wir freuen uns über Initiativbewerbungen von

examinierten Pflegefachkräften (m/w/d)

für eine Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung. Sofern wir aktuell keine geeignete Stelle anbieten können, nehmen wir Ihre Bewerbung gerne in unseren Bewerberpool auf.

Auf einen Blick

• Ort: Höhenklinik, Bischofsgrün
• Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Beschäftigung: Voll- oder Teilzeit

Jetzt bewerben

Vorteile

Ihre Aufgaben

• pflegerische Betreuung und Beratung unserer Patienten auf Basis der Qualitätsstandards
• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
• enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Abteilungen
• Pflegedokumentation
• organisatorische Aufgaben

Wir erwarten

• abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Engagement und Belastbarkeit
• Freude an der Arbeit und dem Umgang mit Menschen
• Erfahrung im Umgang mit EDV-Anwendungen

Wir bieten

• einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem sehr guten Arbeitsklima im landschaftlich reizvollen Fichtelgebirge mit hohem Freizeitwert und nur 20 Kilometer von der Universitäts- und Festspielstadt Bayreuth entfernt
• Möglichkeit zu selbständiger und verantwortungsvoller Mitarbeit in einem Team engagierter und erfahrener Kollegen (m/w/d)
• eine Tätigkeit mit weniger körperlich belastenden Pflegetätigkeiten, dafür mehr Abwechslung durch organisatorische, beratende und trainierende Aufgaben und eine enge Einbindung in das interdisziplinäre Team
• eine strukturierte Einarbeitung
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• Work-Life-Balance durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
• Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD) und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
• Appartements und Wohnungen auf dem Klinikgelände zu günstigen Konditionen
• gesundes, kostengünstiges Mitarbeiteressen
• Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement in der Klinik (z. B. Schwimmbad, Fitness-Raum) und bei verschiedenen Gesundheitsanbietern in der Nähe
• kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze
• Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Kooperationspartnern

Bewerbungsverfahren

Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung, Frau Beate Siller, unter der Rufnummer 09276 88-261 (Montag, Mittwoch, Freitag) oder 0921 402-438 (Dienstag, Donnerstag) gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die nachfolgenden

Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren

nehmen wir Bezug.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an die

Höhenklinik Bischofsgrün
Fröbershammer 12
95493 Bischofsgrün

oder per E-Mail an bewerbung@hoehenklinik-bischofsgruen.de

Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 20 MB nicht überschreiten. Bei postalischen Bewerbungen bitten wir zu beachten, dass
übersandte Unterlagen nicht zurückgesandt werden.

Hinweis

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.

Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung im Sinne der DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.