Tätigkeitsprofil

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Elektriker (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Die Einstellung erfolgt in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Tätigkeitsschwerpunkte:

• Überwachung, Wartung, Installation und Reparatur von technischen Anlagen, Geräten und Meldeeinrichtungen
• elektrotechnische Prüfungen nach UVV
• Betreuung der Telefonanlage
• Verrichtung von handwerklichen Tätigkeiten aller Art

Anforderungsprofil

Wir erwarten:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder Elektriker/in
• eine selbständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Berufserfahrung auf dem Gebiet der Elektrotechnik sowie Erfahrung in der Betreuung, Installation und Inbetriebnahme von Anlagen der Gebäudetechnik
• IT/Computer Kenntnisse sowie Interesse an der EDV- und Netzwerktechnik
• Engagement, Einsatzfreude und hohe Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Übernahme abwechselnder Rufbereitschaft

Arbeitgeberleistungen

Wir bieten Ihnen:

• einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem sehr guten Arbeitsklima
• angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD) und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes

Bewerbungsverfahren

Für Auskünfte und Rückfragen stehen Ihnen der Technische Leiter, Herr Klaus Bayer (Tel. 09841 95-600), sowie dessen Stellvertreter, Herr Kurt Hippmann (Tel. 09841 95-602), gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die nachfolgenden
Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren (PDF, 67KB) nehmen wir Bezug.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung nebst unterzeichneten Datenschutzhinweisen bitte bis 19.10.2018 an die

Frankenland-Klinik
Schwarzallee 1
91438 Bad Windsheim

oder per E-Mail an

frankenlandklinik-personal-verwaltung@drv-nordbayern.de.

Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 10 MB nicht überschreiten.

Bewerbungen ohne unterzeichnete Datenschutzhinweise können aufgrund der aktuellen gesetzlichen Bestimmungen im Auswahlverfahren nicht mit berücksichtigt werden.

Besondere Hinweise

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig und für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.